Consta acreditado en autos que la relacion laboral de la demandante se concertó y articuló formalmente desde su comienzo para prestar servicios de empleada de hogar para la demandada.Todos los documentos de alcance laboral aportados a las actuaciones – solicitud y autorizacion administrativa de trabajo, alta inicial y modificaciones de datos en la tesoreria general de la seguridad social vida laboral, contrato de trabajo, recibos de abono de cotizaciones. – reflejan en exclusiva un vínculo laboral, como empleada de hogar además, concertado entre la demandante la empleadora demandada.
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